Rząd planuje wprowadzenie istotnych zmian w systemie ubezpieczeń społecznych, które mogą dotknąć miliony Polaków. Od 2026 roku obowiązkowe składki ZUS obejmą również umowy o dzieło oraz zlecenia, co może prowadzić do obniżenia wypłat z tych umów nawet o 1/3. Wprowadzenie tych regulacji jest jednym z warunków pozyskania funduszy z Krajowego Planu Odbudowy (KPO).
Według badania przeprowadzonego przez Useme, większość Polaków sprzeciwia się wprowadzeniu obowiązkowych składek ZUS na wszystkie rodzaje umów. Zaledwie 14,6% badanych było przeciwnych zmianom, podczas gdy 58,99% opowiada się za renegocjacją tzw. kamienia milowego KPO. Przemysław Głośny, prezes Useme.com, zauważa, że nowe przepisy mogą zmniejszyć zarobki osób pracujących na umowach o dzieło o około 30%. W przypadku, gdyby koszty składek pokryli pracodawcy, ich wydatki mogłyby wzrosnąć o 40%.
Kto będzie dotknięty zmianami?
Nowe regulacje mają wpłynąć na ponad 2,3 miliona Polaków, którzy pracują na umowach cywilnoprawnych. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt nowelizacji, który zakłada pełne oskładkowanie tych umów, z planowanym wejściem w życie zmian od początku 2026 roku. Umowy cywilnoprawne będą musiały być objęte obowiązkowymi ubezpieczeniami społecznymi, w tym emerytalnymi, rentowymi, chorobowymi i wypadkowymi.
Jednak umowy zawierane przez uczniów szkół ponadpodstawowych oraz studentów do ukończenia 26. roku życia będą zwolnione z tego obowiązku.
Dlaczego rząd wprowadza zmiany?
Ministerstwo argumentuje, że zmiany są niezbędne, aby zredukować segmentację rynku pracy. Polska jest jedynym krajem w Europie, gdzie nie obowiązuje pełne oskładkowanie umów-zleceń. Warto dodać, że nowe regulacje są częścią zobowiązań Polski w ramach Krajowego Planu Odbudowy, a ich wprowadzenie wymaga czasu na dostosowanie płatników składek oraz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
Z danych Głównego Urzędu Statystycznego wynika, że na koniec pierwszego kwartału 2024 roku w Polsce na umowach-zleceniach i pokrewnych pracowało niemal 2,3 miliona osób. Wobec planowanych zmian, społeczne obawy są uzasadnione, a wyniki badań sugerują potrzebę przemyślenia wprowadzanych regulacji, aby dostosować je do realiów rynku pracy.
Planowane zmiany w systemie ubezpieczeń społecznych mogą znacząco wpłynąć na sytuację finansową milionów Polaków. Warto śledzić rozwój sytuacji oraz być na bieżąco z informacjami na temat ewentualnych zmian i ich konsekwencji.
