Osoba, która straciła zatrudnienie może pobierać nie tylko zasiłek dla bezrobotnych, ale także dodatek aktywizacyjny. Świadczenie wynosi ponad 650 złotych. Sprawdź, kiedy możesz ubiegać się o dodatkowe pieniądze z powiatowego urzędu pracy.
Bezrobocie w Polsce
Z najnowszych danych opublikowanych przez Główny Urząd Statystyczny wynika, że w kwietniu 2023 roku stopa bezrobocia wynosiła 5,2 procent, co oznacza spadek o 0,2 punktu procentowego w porównaniu z miesiącem wcześniejszym, kiedy wynosiła 5,4 procent. Liczba osób zarejestrowanych jako bezrobotne w urzędach pracy zmniejszyła się z 846,9 tys. w poprzednim miesiącu do 821,9 tys. w kwietniu.
Jednakże, jeśli spojrzymy na stopę bezrobocia liczona według Badania Aktywności Ekonomicznej Ludności (BAEL) w pierwszym kwartale tego roku, wyniosła ona 2,9 procent, co jest tą samą wartością, co w poprzednim kwartale.
Mariusz Zielonka, ekspert ekonomiczny z Konfederacji Lewiatan, podkreślił, że dane dotyczące rynku pracy wydają się być niezgodne z innymi wskaźnikami gospodarczymi. Oczekiwałby się, że spadek produkcji i sprzedaży detalicznej w początkowym okresie roku miałby wpływ na wzrost poziomu bezrobocia, jednakże faktyczne dane pokazują spadek.
Jedynym negatywnym sygnałem, który można odnotować, jest malejąca liczba ofert pracy. To może świadczyć o zmniejszającym się popycie na pracę. Zielonka podkreślił, że nadchodzące miesiące będą kluczowe dla rynku pracy w Polsce. Jeśli rynek pracy rzeczywiście wykaże wysoką odporność, to nie należy oczekiwać znaczących spadków inflacji. Niemniej jednak, bardziej realistyczny scenariusz zakłada wzrost stopy bezrobocia do poziomu około 6 procent pod koniec roku. Ostateczny wynik będzie zależał od wielu czynników, w tym od sytuacji na rynku pracy i gospodarczych zmian.
Świadczenia pieniężne dla bezrobotnych
Osoby, które straciły stałe źródło dochodu, są uprawnione do otrzymywania zasiłku dla bezrobotnych. Aby uzyskać to świadczenie, konieczne jest zarejestrowanie się w urzędzie pracy oraz dostarczenie dokumentów potwierdzających, że w ciągu 18 miesięcy poprzedzających dzień rejestracji były zatrudnione przez co najmniej rok i osiągały co najmniej minimalne wynagrodzenie krajowe.
Jeśli urząd pracy nie będzie w stanie zaproponować odpowiedniej pracy, to przysługuje prawo do wypłaty zasiłku. Obecnie podstawowy zasiłek dla osób bezrobotnych wynosi 1304,10 zł brutto przez pierwsze trzy miesiące, a później spada do 1024,10 zł brutto. Istnieje również możliwość otrzymywania zasiłku podwyższonego w wysokości 1565,00 zł przez pierwsze 90 dni, a potem 1229,00 zł w kolejnych dniach. Dodatkowo istnieje zasiłek obniżony do kwoty 1043,30 zł i 819,30 zł odpowiednio.
Warto jednak zaznaczyć, że nie wszyscy są świadomi, że urząd pracy wypłaca także dodatek aktywizacyjny. Ten dodatek stanowi dodatkowe wsparcie dla osób bezrobotnych i może być istotnym czynnikiem zachęcającym do podjęcia działań mających na celu powrót na rynek pracy. Szczegóły dotyczące tego dodatku warto zawsze sprawdzić w odpowiednich urzędach pracy, ponieważ zasady mogą się zmieniać w zależności od aktualnych przepisów. Dla wielu osób jest to ważne wsparcie w trudnym okresie bezrobocia.
Dodatek aktywizacyjny
Dodatek aktywizacyjny stanowi wsparcie skierowane do osób bezrobotnych, które są uprawnione do zasiłku i podjęły pracę na własną rękę lub znalazły zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy, na mocy wskazania ze strony urzędu pracy.
Należy podkreślić, że to świadczenie jest dostępne niezależnie od wieku i dochodu osoby ubiegającej się o nie. Jego wysokość jest ustalana na podstawie wysokości zasiłku dla bezrobotnych. Maksymalna kwota dodatku wynosi 50 procent zasiłku podstawowego, co obecnie przekłada się na 652,10 zł.
Osoba, która podjęła pracę w miejscu wskazanym przez Publiczne Służby Zatrudnienia (PUP), może pobierać dodatek aktywizacyjny przez cały okres, w którym przysługuje jej zasiłek. Jeśli jednak osoba podjęła pracę samodzielnie, to dodatek przysługuje tylko przez połowę tego okresu.
Proces ubiegania się o to świadczenie jest stosunkowo prosty. Wystarczy złożyć wniosek w urzędzie pracy, dołączając do niego umowę o pracę. Aby nie utracić prawa do tego świadczenia, zaleca się złożenie wniosku w dniu podpisania umowy o pracę. Dodatek aktywizacyjny stanowi zachętę dla bezrobotnych do podjęcia pracy i może znacząco przyczynić się do zwiększenia aktywności zawodowej na rynku pracy.
