Przedsiębiorcy muszą być gotowi na zwiększenie kosztów prowadzenia swojej działalności gospodarczej. W nadchodzącym roku przewiduje się podwyżkę składek w małym ZUS-ie. Ta planowana zmiana już teraz jest opisywana jako „historyczna” przez niektórych obserwatorów gospodarczych.
Podwyżka ta będzie miała wpływ na budżety firm i przedsiębiorców, ponieważ składki na ubezpieczenie społeczne stanowią istotny element kosztów działalności. Warto przyjrzeć się bliżej szczegółom tej podwyżki oraz jej potencjalnym konsekwencjom dla przedsiębiorców.
Mały ZUS 2024: wyższe składki
Nie ma powodów do zdziwienia w związku z informacją o planowanej podwyżce małego ZUS-u. Wartość podstawy składek, z pominięciem składki zdrowotnej, jest bowiem powiązana z minimalną pensją, a dokładnie stanowi 30% tej kwoty. Jak podaje źródło legaartis.pl, aktualnie, czyli we wrześniu 2023 roku, minimalna pensja wynosi 1080 zł, co przekłada się na składki w wysokości 341,72 zł.
Biorąc pod uwagę, że mały ZUS jest ściśle uzależniony od minimalnej pensji, można było przewidzieć, że jej wzrost będzie skutkował podwyżką małego ZUS-u. Od stycznia przyszłego roku minimalna pensja wzrośnie do 4242 zł brutto, a od lipca 2024 roku do 4300 zł brutto. To zdecydowane podwyżki, które wpłyną na sytuację finansową przedsiębiorców i osób prowadzących działalność gospodarczą, prowadząc do wyższych składek na ubezpieczenie społeczne.
Historyczny wzrost
Dostępne obliczenia nie pozostawiają miejsca na wątpliwości. Wzrost składek w małym ZUS-ie jest faktem niezaprzeczalnym, a można go nazwać wręcz „historycznym”. Jest mowa nawet o podwyżce aż o jedną piątą.
Pierwsza z planowanych podwyżek wejdzie w życie w styczniu 2024 roku. Od tego momentu podstawa składki wyniesie 1273 zł, a sam koszt składki ustali się na poziomie 402,65 zł. Według informacji przedstawionych na legaartis.pl, to oznacza wzrost o 71,39 zł w porównaniu do stycznia 2023 roku.
Druga podwyżka przewidziana jest na lipiec. Podstawa składki zostanie podniesiona do 1290 zł, a sama składka wyniesie 408,16 zł. Porównując tę podwyżkę do lipca 2023 roku, wzrost wyniesie 66,44 zł. To zmiany, które z pewnością wpłyną na budżety przedsiębiorców i osób prowadzących działalność gospodarczą.
Składka zdrowotna również w górę
Jednak to nie koniec podwyżek, ponieważ również składka zdrowotna zostanie zwiększona. Warto zaznaczyć, że konkretna kwota składki zależy od sposobu opodatkowania. Obecnie wynosi ona 9% w przypadku skali podatkowej oraz 4,9% w przypadku podatku liniowego, o ile składka osiąga minimum 9% minimalnego wynagrodzenia.
Aktualnie minimalna składka zdrowotna wynosi 314,10 zł. Ze względu na planowane podwyżki płacy minimalnej, od której zależy również składka zdrowotna, możemy się spodziewać, że od stycznia wyniesie ona 381,78 zł, a od lipca nawet 387 zł. To oznacza, że pracownicy będą musieli wydać więcej na swoje składki zdrowotne w nadchodzących miesiącach.
