Koncern potwierdził we środę, że zwolnienie czeka aż 11 tys. osób z 87 tys. – To najtrudniejsze wyzwanie w naszej historii – powiedział prezes Mark Zuckerberg.
Szef działu zasobów ludzkich Meta, Lori Goler przekazuje teraz, że pracownicy, którzy stracą pracę, otrzymają co najmniej cztery miesiące wynagrodzenia jako odprawę. Meta, firma macierzysta Facebooka, Instagrama i WhatsAppa, zgłosiła na koniec września ponad 87 tys. pracowników.
To pierwsze zwolnienia na tak szeroką skalę w 18-letniej historii Mety, wcześniej Facebooka, które następują po wielkich cięciach kadrowych w innych firmach technologicznych, takich jak Twitter. Po przejęciu sterów przez Elona Muska z pracy w tym przedsiębiorstwie zwolniono około połowę z 7,5 tys. pracowników.
„Pandemiczny boom, w czasie którego więcej osób zostawało w domach i spędzało czas przy komputerach, w tym roku przekształcił się w krach, zderzając się z najwyższą od dziesięcioleci inflacją” – skomentowała agencja Reutera. Gdy tylko światowe społeczeństwa wyszły z lockdownów, przychody przedsiębiorstw technologicznych zaczęły spadać. Wiele firm z branży prowadziło intensywne programy zatrudnienia w czasie pandemii Covid-19.
Zuckerberg stwierdził, że również on podjął decyzję o prowadzeniu przez jego firmę takiej polityki, jednak, „niestety, nie wyszło to tak, jak zaplanowałem” – napisał.
Pierwszy w historii kwartalny spadek przychodów
Spowolnienie gospodarcze i ponure perspektywy reklamy internetowej, która jest zdecydowanie największym źródłem przychodów Mety, przyczyniły się do jej problemów. Jak przekazała agencja Associated Press, tego lata Meta odnotowała pierwszy w historii kwartalny spadek przychodów.
Zuckerberg napisał w oświadczeniu, że wśród powodów zwolnień znalazło się ogólne spowolnienie makroekonomiczne i rosnąca konkurencja, a przewidywane wcześniej dochody firmy okazały się w rzeczywistości o wiele niższe. Szef przedsiębiorstwa poinformował, że firma skupi się teraz na „obszarach wzrostu o wysokim priorytecie”, takich jak sztuczna inteligencja, reklamy i platformy biznesowe, a także projekt wirtualnej rzeczywistości metawers.
Meta wypłaci zwolnionym pracownikom wynagrodzenie podstawowe za 16 tygodni oraz za dwa dodatkowe tygodnie za każdy rok pracy w ramach pakietu odpraw, jak i opłaci wszystkie pozostałe płatne dni wolne.
Pakiet odpraw
Meta poinformowała, że w ramach pakietu odpraw wypłaci zwolnionym pracownikom wynagrodzenie podstawowe za 16 tygodni, dodatkową pensję za dwa tygodnie za każdy rok pracy oraz za wszystkie pozostałe płatne dni wolne.
Koncern dodał, że planuje również obniżyć wydatki uznaniowe i przedłużyć zamrożenie zatrudnienia do pierwszego kwartału.
Niektórzy inwestorzy są zaniepokojeni działaniami Mety, która przeznacza ponad 10 mld dolarów rocznie na metawers, odwracając swoją uwagę od mediów społecznościowych – podała AP. Również konkurencja ze strony TikToka jest rosnącym zagrożeniem dla firmy, ponieważ młodzi ludzie częściej wybierają tę chińską aplikację niż należący do Mety Instagram.
sc:PAP
